Hey IT Execs presso le agenzie di reclutamento, ascolta i tuoi team operativi!
Troppo spesso, visitiamo dirigenti IT come te nelle agenzie di reclutamento e scopriamo che stai cercando di trasformare le tue attività senza il contributo dei professionisti delle operazioni.
È un po 'sbalorditivo. E sappiamo che i tuoi team operativi sono frustrati. Ce lo dicono tutto il tempo. Ma solo nelle ultime due settimane, tre (!) Volte, abbiamo avuto incontri con dirigenti IT di grandi agenzie che si sono presentati al tavolo senza la minima idea di ciò che gravava realmente sui loro team operativi. Abbiamo cercato di convincerti che un ATS migliore risolve solo una parte del problema. Ma sei lento a prenderlo in mano e troppo spesso non riesci a raggiungere adeguatamente i componenti dal lato operativo della casa, prendendo in parola i team di reclutamento e commerciali front-end che i loro requisiti sono gli unici componenti di un progetto di trasformazione aziendale.
Quindi, ecco il nostro consiglio ai dirigenti IT delle agenzie: ascolta i tuoi team operativi! Le loro lotte quotidiane con fogli di calcolo sovraccarichi di pianificazione, acquisizione goffa di orari e presenze e processi di fatturazione e stipendi inefficienti stanno danneggiando la loro produttività e i tuoi profitti. La buona notizia è che abbiamo scoperto che una volta che possiamo metterli al tavolo, prendi sul serio le tue preoccupazioni. La cattiva notizia è che non ti stai contattando prima nel processo. Quindi esci e parla con i tuoi team operativi!
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