Sirenum Analytics è il tuo punto di riferimento per report e dashboard di ogni tipo. Crea, pianifica e rivedi facilmente report e dashboard nell'intero ciclo di vita della gestione del personale.
Risorse
Sirenum Analisi
Big data. Visualization. Analisi utilizzabili. Personalizzato. Standard. Ad hoc. Dashboard.
Le parole d'ordine sulla misurazione operativa e sulla business intelligence sono ovunque in questi giorni. Ma perché sono così cruciali per il tuo successo organizzativo? La risposta è semplice. La tua organizzazione è unica e ha il potenziale per sfruttare i suoi vantaggi a modo suo. Per fare ciò, devi sfruttare la tua più grande risorsa: i dati. Questo è vero indipendentemente dal tuo settore o dalla tua disciplina. Ed è decisamente vero per quanto riguarda la gestione dinamica della forza lavoro.
Caratteristiche
Vantaggi
Ma fino a poco tempo fa, i fornitori di gestione del personale non fornivano gli strumenti necessari per sfruttare le enormi quantità di informazioni ora disponibili. Sirenum Analytics è diverso. Poiché è basato sul cloud, ha accesso a tutti i dati che fluiscono attraverso il tuo sistema in modo che le informazioni siano a portata di mano, anche sul tuo dispositivo mobile. Sirenum ti consente di riferire praticamente su ogni dato e processo dell'intera azienda. E perché Sirenum è costruito sulla piattaforma Salesforce (R), hai accesso ad alcuni dei funzionalità di reporting, analisi e dashboard più avanzate sul mercato.
Analisi del coinvolgimento dei dipendenti
Sirenum Analytics può aiutarti a capire meglio quanto sono coinvolti i tuoi dipendenti. Usando il MySirenum piattaforma mobile, i tuoi dipendenti hanno l'autonomia di gestire i propri turni, richiedere rimborsi, condividere il proprio tempo e le proprie presenze e accedere alle proprie informazioni retributive, tenerli impegnati, riducendo il turnover e i costi dei dipendenti. Le analisi del coinvolgimento create con i rapporti di Salesforce mostrano quanto sono coinvolti i tuoi dipendenti. Vedrai quanti lavoratori hanno scaricato l'app, quando hanno effettuato l'accesso l'ultima volta, chi non sta utilizzando l'app e il numero di accessi in un determinato periodo di tempo. Conoscere queste informazioni ha un valore inestimabile e significa che puoi identificare i lavoratori disimpegnati e fare qualcosa in modo proattivo al riguardo.